Notre Offre

Vous vous interrogez sur l’efficacité
de votre organisation ?

Vous souhaitez engager une dynamique
en matière de Qualité de Vie au Travail ?

Vous avez un projet de développement
pour votre établissement ?

Vous souhaitez améliorer les relations
de travail, développer le travail en équipe et la cohésion ?

Vous voulez permettre à une équipe d’atteindre des résultats plus élevés ?

Vous souhaitez faire évoluer votre organisation, conduire un changement important ?

Vous avez besoin de définir ou clarifier votre stratégie ?

Vous souhaitez développer la culture projet dans votre entreprise ?

Vous voulez anticiper les ruptures de compétences, développer la coopération intergénérationnelle ?

Vous souhaitez mobiliser un collectif
autour d’une question ?

Vous souhaitez réussir
une certification ?


 Nos références
 Vos questions
 
 

Diotima Organisation et Management accompagne ses clients dans la construction et le déploiement de projets
durables
en matière d’organisation et de management pour transformer leur organisation et/ou leur fonctionnement.

Parce que nous prenons en compte toutes les dimensions de l’Homme au Travail (individuel et collectif,
fait et perception, présent et perspective…), nous sommes en capacité de construire et de déployer
des projets qui sont générateurs de performance et de Qualité de Vie au Travail, et qui permettent de vivre
des changements dans la sérénité…




Vous souhaitez améliorer les relations de travail, développer le travail collectif
et la cohésion d’équipe ?



La cohésion ne s’énonce pas, elle se construit
dans l’action !


Nous animons des journées de travail et séminaires
selon une approche participative et impliquante,

où le groupe met à jour ce qui rassemble ses membres (ses valeurs, ses règles de fonctionnement…) :

     - pour développer le sentiment d’appartenance,
     clarifier les règles du jeu collectif, réguler une situation
     difficile…

     - pour accompagner le lancement d’un projet,
     faciliter le démarrage d’une nouvelle organisation
     de travail, relancer une dynamique collective
     après un changement important…